大学生兼职被收398元服务费,这合理吗?

不合理,兼职交服务费违法。依据《劳动合同法》等,用人单位不得向劳动者收费。若已交费且对方未履行承诺,可申请劳动仲裁或诉讼,否则可能造成经济损失且助长不法行为。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时,若服务费金额较大或对方态度恶劣,建议提起诉讼;若金额较小且希望快速解决,可考虑劳动仲裁。
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不合理。处理方式:1.若已交费且对方未履行承诺,收集证据,如聊天记录、转账记录等;2.咨询律师,了解自身权益和维权途径;3.根据情况选择申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求退还服务费并赔偿损失。
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